國立中山大學 112學年度第1學期 課程教學大綱

National Sun Yat-sen University 112Academic year1st Semester Course syllabus

中文名稱
Course name(Chinese)

組織行為學

課號
Course Code

CS935

英文名稱
Course name(English)

ORGANIZATIONAL BEHAVIOR

課程類別
Type of the course

講授類

必選修
Required/Selected

必修

系所
Dept./faculty

兩岸高階主管經營管理碩士在職專班

授課教師
Instructor

林杏娥    

學分
Credit

2

因應嚴重特殊傳染性肺炎(武漢肺炎),倘若後續需實施遠距授課,授課方式調整如下:

         尚未建立傳染性肺炎(武漢肺炎)授課方式調整

因應嚴重特殊傳染性肺炎(武漢肺炎),倘若後續需實施遠距授課,評分方式調整如下:

        
1.課堂參與40%
2.期末報告60%

課程大綱 Course syllabus

         本課程教學大綱已提供完整英文資訊(本選項僅供統計使用,未提供完整英文資訊者,得免勾記)【Provide information of course syllabus in English.(This is for statistical use only. For those who do not provide information of course syllabus in English, do not check this field.)】

《組織行為學》是管理學的基礎,EMBA的核心課程。在此分為微觀與宏觀兩部分。
微觀組織行為通過探索人的特性、及人與人的交互作用來向學生展示制度對人的行為的影響,瞭解個體行為的特徵,群體行為的交互作用,組織結構與流程、組織文化與組織氛圍、以及領導風格是如何影響個體行為的;並揭示個體是如何通過培訓、社會化等過程而成為組織中的一員;同時,討論個體在組織變革中的角色和作用以及組織變革對個體的影響。宏觀組織行為運用組織理論來揭示如何評價一個制度及如何制定一個“好的”制度,即展示組織設計與重組、流程設計與再造的原則及其對管理決策與組織行為的影響。針對EMBA學生,我們更多地在決策層面討論諸如此類的問題,而非操作層面。

課程目標 Objectives

         本課程旨在培養學生掌握組織行為的核心內容,學會使用行為學科的分析思路和分析方法,審視企業現狀,發現問題,進行診斷,並提出切實可行的解決方案;培養學生的判斷力和決策能力,從戰略高度、以全域視野去觀察和分析企業管理系統,並持續改進企業效能。本課程涉及的主要技術和能力提升是:
1) 解釋人的行為,以獲得解決問題的方法;
2) 預測人的行為,以判斷所制定的制度、政策與方案是否能實現目標,達到目的;
3) 調控組織行為,通過管理系統(制度與文化)的設計來確定組織環境,以確保有高效的組織行為以實現組織目標和組織戰略。
通過學習這門課,希望學生能實現以下三個目標:
1) 以本課程為基礎更好地學習其他相關管理課程;
2) 並將所學概念自如應用到日後的實際工作和現實生活中,能更好地理解自己在組織中的角色,識別和解決所遇到的管理問題,使自己能在組織中得到良好發展;
作為管理者、組織的決策者或制度的制定者,“做好領導、勝任其責”是關鍵所在。

授課方式 Teaching methods

         講授

評分方式﹝評分標準及比例﹞Evaluation (Criteria and ratio)等第制單科成績對照表 letter grading reference

        
1.課堂參與40%
2.期末報告60%

參考書/教科書/閱讀文獻 Reference book/ textbook/ documents
〔請遵守智慧財產權觀念,不可非法影印。教師所提供之教材供學生本人自修學習使用,不得散播及做為商業用途〕
No copies for intellectual property rights. Textbooks provided by the instructor used only for self-study, can not broadcast or commercial use

         自編講義

彈性暨自主學習規劃 Alternative learning periods

本門課程是否有規劃實施學生彈性或自主學習內容(每1學分2小時)
Is any alternative learning periods planned for this course (with each credit corresponding to two hours of activity)?
否:教師需於「每週課程內容及預計進度」填寫18週課程進度(每1學分18小時之正課內容)。
No:The instructor will include an 18-week course plan in the weekly scheduled progress (each credit corresponds to 18 hours of instruction)
是:教師需於「每週課程內容及預計進度」填寫16週課程內容(每1學分16小時之正課內容),並於下列欄位填寫每1學分2小時學生彈性或自主學習內容。
    Yes:The instructor will include a 16-week course plan in the weekly scheduled progress (each credit corresponds to 16 hours of instruction);the details of the planned alternative learning periods are provided below (each credit corresponds to two hours of activity).

學生彈性或自主學習活動
Alternative learning periods
勾選或填寫規劃內容
Place a check in the appropriate box or provide details
時數
Number of hours
學生分組實作及討論
Group work and discussion
參與課程相關作業、作品、實驗
Participation in course-related assignments, work, or experiments
參與校內外活動(研習營、工作坊、參訪)或競賽
Participation in on- or off-campus activities (e.g., seminars, workshops, and visits) or competitions
課外閱讀
Extracurricular reading
線上數位教材學習
Learning with online digital learning materials
其他(請填寫規劃內容)
Other (please provide details)

每週課程內容及預計進度 Weekly scheduled progress

        
週次日期授課內容及主題
WeekDateContent and topic
12023/09/03~2023/09/09行為的成因
22023/09/10~2023/09/16行為的預測
32023/09/17~2023/09/23行為的控制
42023/09/24~2023/09/30群體動力與社會影響過程
52023/10/01~2023/10/07制度與文化
62023/10/08~2023/10/14管理系統
72023/10/15~2023/10/21組織環境
82023/10/22~2023/10/28組織行為
92023/10/29~2023/11/04組織理論
102023/11/05~2023/11/11組織結構與流程
112023/11/12~2023/11/18組織彈性與管理控制
122023/11/19~2023/11/25個體與選任、用人
132023/11/26~2023/12/02人力資本和社會資本
142023/12/03~2023/12/09團隊合作與團隊精神
152023/12/10~2023/12/16權利與政治
162023/12/17~2023/12/23良知、社會責任與高尚行為
172023/12/24~2023/12/30期末經驗分享報告1
182023/12/31~2024/01/06期末經驗分享報告2

課業討論時間 Office hours

         時段1 Time period 1:
時間 Time:星期一12:00-14:00
地點 Office/Laboratory:CM4055
時段2 Time period 2:
時間 Time:星期五12:00-14:00
地點 Office/Laboratory:CM4055

系所學生專業能力/全校學生基本素養與核心能力 basic disciplines and core capabilitics of the dcpartment and the university

        
系所學生專業能力/全校學生基本素養與核心能力
basic disciplines and core capabilities of the department and the university
課堂活動與評量方式
Class activities and evaluation
本課程欲培養之能力與素養 This course enables students to achieve.紙筆考試或測驗 Test.課堂討論︵含個案討論︶ Group discussion (case analysis).個人書面報告、作業、作品、實驗 Indivisual paper report/ assignment/ work or experiment.群組書面報告、作業、作品、實驗 Group paper report/ assignment/ work or experiment.個人口頭報告 Indivisual oral presentation.群組口頭報告 Group oral presentation.課程規劃之校外參訪及實習 Off-campus visit and intership.證照/檢定 License.參與課程規劃之校內外活動及競賽 Participate in off-campus/ on-campus activities and competitions.課外閱讀 Outside reading.
※系所學生專業能力 Basic disciplines and core capabilities of the department
1.使學員能夠經由全面學習管理理論與現代管理方法,具備擔負高階管理責任的決策管理能力。 1.使學員能夠經由全面學習管理理論與現代管理方法,具備擔負高階管理責任的決策管理能力。 V VV       
2.提供學員兩岸四地、亞太地區與全球性的管理新觀念,使其在面對劇烈變動的商業環境時,能有效掌握住挑戰及機會的能力。 2.提供學員兩岸四地、亞太地區與全球性的管理新觀念,使其在面對劇烈變動的商業環境時,能有效掌握住挑戰及機會的能力。           
3.加強學員之問題解決能力及決策能力,以提升企業之競爭力。 3.加強學員之問題解決能力及決策能力,以提升企業之競爭力。V VV       
4.國際化的訓練與視野。 4.國際化的訓練與視野。            
※全校學生基本素養與核心能力 Basic disciplines and core capabilities of the university
1.表達與溝通能力。 1. Articulation and communication skillsV VV       
2.探究與批判思考能力。 2. Inquisitive and critical thinking abilities           
3.終身學習能力。 3. Lifelong learning           
4.倫理與社會責任。 4. Ethnics and social responsibility           
5.美感品味。 5. Aesthetic appreciation           
6.創造力。 6. Creativity           
7.全球視野。 7. Global perspective           
8.合作與領導能力。 8. Team work and leadership           
9.山海胸襟與自然情懷。 9. Broad-mindedness and the embrace of nature            

本課程與SDGs相關項目:The course relates to SDGs items:

        
SDG1-消除貧窮(No Poverty)
SDG2-消除飢餓 (Zero Hunger)
SDG3-良好健康與福祉(Good Health and Well-being)
SDG4-教育品質(Quality Education)
SDG5-性別平等(Gender Equality)
SDG6-乾淨水源與公共衛生(Clean Water and Sanitation)
SDG7-可負擔乾淨能源(Affordable and Clean Energy)
SDG8-優質工作與經濟成長(Decent Work and Economic Growth)
SDG9-工業、創新和基礎建設(Industry,Innovation and Infrastructure)
SDG10-減少不平等(Reduced Inequalities)
SDG11-永續城市(Sustainable Cities and Communities)
SDG12-責任消費與生產(Responsible Consumption and Production)
SDG13-氣候行動(Climate Action)
SDG14-海洋生態(Life Below Water)
SDG15-陸域生態(Life on Land)
SDG16-和平、正義和穩健的制度(Peace,Justice And Strong Institutions)
SDG17-促進目標實現的全球夥伴關係(Partnership for the Goals)
本課程和SDGS無關

本課程校外實習資訊: This course is relevant to internship:

         本課程包含校外實習(本選項僅供統計使用,無校外實習者,得免勾記)
The course includes internship.(For statistical use only. If the course without internship, please ignore this item.)

實習定義:規劃具有學分或時數之必修或選修課程,且安排學生進行實務與理論課程實習,於實習終了取得考核證明繳回學校後,始得獲得學分;或滿足畢業條件者。(一般校內實習請勿勾選此欄位)

Internship: The required or elective courses should include credits and learning hours. Students should participate in the corporative company or institution to practice and learn the real skills. An internship certification must be handed in at the end of internship to get the credits or to fulfil the graduation requirements.

回上一頁